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雇用保険の給付制限を無くし受給期間を合法的に延長するノウハウを知って、ゆとりのある求職活動を行いましょう。
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・代表取締役 ・代表社員 ・組合理事長
・法人の役職員 ・監査役
・合資・合名・合同会社の社員

 法人の代表者は被保険者となりません。
 また、社長、副社長、専務、常務等の呼称を付された表見代表取縮役(会社法第354条)も被保険者となりません。
 取締役の会社との関係は法律上委任関係であるので右の要件を満たしていない者は、被保険者となりません。
 監査役については、会社法上従業員との兼務禁止規定があるので、原則として被保険者となりません。
 無限責任社員(合同会社においては代表社員)は被保険者となりません。

詳しくは>>>知らなかった・・では済ませられない雇用対策制度(クリック)<<<
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届書用紙は、OCRがそのまま読み取りますので、次のことにご注意ください。

・ホッチキスでとめたり、とじ穴をあけたりしない。
・折り曲げない。
・湿気の多い場所は避ける。
・直射日光にあたらないようにする。

労働保険・雇用保険に関する書類の保存年限
労働保険関係の書類|完結の日から4年間
雇用保険関係の書類|完結の日から2年間

ただし、被保険者に関する書類は下記のとおりです。

雇用保険被保険者資格取得等確認通知書| 在職中及び退職後4年間
雇用保険被保険者区分変更確認通知書    |            〃
雇用保険被保険者転勤届受理通知書        |            〃
雇用保険被保険者資格喪失確認通知書    | 退職後4年間
雇用保険被保険者離職証明書(事業主控)|         〃
雇用保険被保険者六十歳到達時等賃金証明書(事業主控)| 返付から7年間
雇用保険被保険者休業開始時賃金月額証明書(事業主控)| 返付から4年間

絶対得する雇用保険の手続と正しいノウハウを知ろう。

(3) 被保険者氏名のフリガナは、姓と名の間を1字あけて記入してください。
(4) 年月日、事業所番号、被保険者番号の記入方法
 例のようにそれぞれ「0」を省略せずに記入してください。
  例:年月日(平成23年5月1日)→|2|3|0|5|0|1|
  例:事 業 所 番 号 →|4|0|0|1|-|0|0|1|2|3|4|-|5|
  例:被 保 険 者 番 号 →|5|0|1|2|-|3|4|5|6|7|8|-|9|
              (被保険者証の番号を記入してください。)

(5) 「記名押印」と「署名」
 各種届書中の「記名押印」とは、ゴム印又は代理人(事務担当者)による氏名の記入と本
 人の押印(法人の場合は代表者印)をいい、「署名」とは、本人(法人の場合は代表者)の
 自筆による氏名の記入をいいます。
(この各種届書記載例はすべて「記名押印」の場合のものです。)
 押印には、スタンプ印(シャチハタ等)は使用しないでください。

各種届書の提出
 提出された届書及びお返しする書類は、オンライン・システムによる即時処理方式で、そのまま機械(OCR)で読み取って、ただちに処理しています。
 書類の確認に要する時間や窓口の混雑等により、オンライン・システムの運用時間が過ぎますと、翌日処理となる場合がありますので、手続きの際は、お早めにご来所いただきますよう、ご協力をお願いいたします。
 くわしくは、公共職業安定所(ハローワーク)へおたずねください。

 届書の記入方法
(1)ロロロロで表示された枠(以下「記入枠」という。)の記入はHB程度の鉛筆で記入してください。その他の部分はボールペンなどを使用してください。
(2)記入枠の文字は、枠からはみ出さないように、なるべく大きく、ていねいに記入してください。促音、拗音を記入する場合も、大きく記入してください。
  また、漢字については、楷書で明りょうに記入してください。
(例:札幌一団団囲□回、東京一口団匝画歴)
 なお、濁点、半濁点は、1文字と同様に取扱い(例:ガー国□、パー四口)、また、「ヰ」、「ヱ」は使用せず、それぞれ「イ」、「エ」を使用してください。
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